Stage de longue durée ou Alternance - Chargé de mission RH H/F

Company description

Kuhlmann Europe fait partie du groupe Tessenderlo.

 Tessenderlo Group (Euronext : TESB) est un groupe industriel qui est un leader mondial dans de nombreux secteurs différents, notamment l’agriculture, la valorisation des bio-résidus, l’énergie et la fourniture de solutions industrielles avec un accent sur l’eau. Le groupe emploie plus de 4 800 personnes, et est leader sur la plupart de ses marchés et a enregistré un chiffre d’affaires consolidé de 1,7 milliard EUR en 2020.

 Kuhlmann Europe fournit aux municipalités, certaines des plus grandes métropoles d’Europe occidentale, et à l’industrie des coagulants et autres produits chimiques pour le traitement des eaux usées ou la purification de l’eau potable depuis près de 200 ans. Nous produisons également des produits chimiques industriels qui sont utilisés par un large éventail d’industries, telles que l’industrie pharmaceutique, le pétrole et les raffineries, l’acier, le dégivrage et les engrais. Kuhlmann Europe dispose de quatre sites de production, situés à Loos (Kuhlmann France), Tessenderlo et Ham (Kuhlmann Belgium), et Rekingen (Kuhlmann Suisse).

 L’usine de Kuhlmann France dispose d’une unité d’électrolyse à membrane ultramoderne inaugurée en 2018 et grâce aux produits intermédiaires reçus de cette unité, elle est en mesure de fabriquer une large gamme de produits, tels que le chlorure ferrique, la soude caustique ou l’hypochlorite de sodium. En plus de ces produits finaux, des sous-produits sont également récupérés et transformés en opportunités durables grâce à des procédés de fabrication, afin de contribuer à développer une économie circulaire.

En responsabilité sociale, Kuhlmann Europe affirme son engagement en matière d’égalité professionnelle et de valorisation de tous les talents, sur la seule base des compétences et non du genre.

Job description

Vous travaillerez au sein de l’équipe RH afin de l’accompagner dans ses projets d'optimisation et de digitalisation RH, sur la partir intégration et développement des compétences notamment :

- Amélioration des processus d’intégration et des outils utilisés (livret d’accueil, ..),                                                                                

- Développement du concept de « capsule formation » 

- Développement des kpi formation, analyse des données post formation.

Profile

Vous préparez un Bac +5, spécialisation RH

Offer

• Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et vous avez de très bonnes capacités rédactionnelles,
• Vous avez un bon niveau d’anglais,
• Vous êtes doté(e) d'un fort sens du relationnel, structuré(e), proactif(ve), innovant(e).
• Vous êtes une personne curieuse et engagée. Discrétion et confidentialité